2026-2028 devrini kapsayan OVP’den edinilen bilgilere nazaran, finansal teknoloji faaliyetlerinin ölçek ve aktifliği artırılarak global finans piyasalarında Türkiye’nin pozisyonu güçlendirilecek.
Bu kapsamda, ödeme ve elektronik para kuruluşlarının verimliliklerini ve rekabet güçlerini artırmak maksadıyla bulut bilişim kullanım imkanları güzelleştirilecek ve yaygınlaştırılacak.
FAST ve FAST katman servisler ile ödeme hizmetleri bilgi paylaşım servislerinin yaygınlığının artmasını destekleyecek çalışmalar yürütülecek.
Dijital Türk lirasının iktisadi, tüzel ve güvenlik boyutları ele alınarak kullanıma sunulması ve yaygınlaştırılmasına yönelik çalışmalar yapılacak.
Yatırımlar, dijital yeterlilik, data güvenliği ve teknoloji adaptasyonu kriterlerine uygun formda desteklenecek, bu çerçevede yeni finansal araçlar geliştirilecek.
SÜRDÜRÜLEBİLİR FİNANS ALTYAPISI GELİŞTİRİLECEK
Sürdürülebilir finans kaynaklarından daha fazla yararlanılması için çalışmalar yürütülerek finans altyapısı geliştirilecek ve eser çeşitliliği artırılacak.
Bu doğrultuda, yeşil dönüşüme katkı sağlayacak “yeşil finans stratejisi ve hareket planı” uygulamaya konulacak. Yeşil bankacılık uygulamalarının geliştirilmesine yönelik faaliyetler yürütülecek ve yeşil dönüşüme yönelik yatırımların finansman gereksinimlerini karşılayacak sistemler oluşturulacak.
Bankaların yurt içinde toplumsal temalı yatırımları finanse etmek için sağladıkları fonlama teşvik edilecek. Ayrıyeten, sürdürülebilir finans kapsamında yeni eser ve hizmetler geliştirilecek.
Yeşil ve sürdürülebilir borçlanma araçlarına ait rehber toplumsal sermaye piyasası araçlarını kapsayacak halde geliştirilecek ayrıyeten sürdürülebilirlik ilişkili sermaye piyasası araçlarına ait rehber oluşturulacak.
TES YOLDA
Yurt içi tasarrufların ve tasarruf şuurunun artırılması amacıyla finansal okuryazarlık yaygınlaştırılacak, uzun vadeli tasarruf araçları geliştirilecek.
Otomatik İştirak Sistemi’nin (OKS) patronların de katkısıyla ikinci basamak emeklilik sistemine dönüşeceği TES kurulacak. Uygulama, 2026’nın ikinci yarısında başlayacak.
OKS katılımcılarına Bireysel Emeklilik Sistemi’nde (BES) yer alan emeklilik fonlarına erişim imkanı tanınacak, kesintilerin sadeleştirilmesini sağlayacak düzenlemeler yapılacak ve bu kapsamda sistemin cazibesi artırılarak fon fiyatı ve iştirakçi sayısında artış sağlanacak.
ÇİFTE MAAŞ FIRSATI
TES ile çalışanlar ve emekli olduktan sonra iş hayatına devam edenler, SGK dışında ikinci bir prim ödeme sistemine dahil edilecek. Bu primler, Kişisel Emeklilik Sistemi (BES) modeline benzeri halde işletilecek. Çalışan emekliler, maaşlarından en az yüzde 3 oranında katkı hissesi ödeyerek ikinci emeklilik hakkı kazanacak. Yeni sistemde devlet katkısı ve patron katkısı da olacak.
BES GÜNCELLENECEK
BES’teki standart emeklilik yatırım fonları, iştirakçilerin birikimleri için daha fazla katma kıymet üretecek halde yine tasarlanacak.
BES’ten kısmen ödeme alınabilecek durumlar, bedelli askerlik, hac ibadeti üzere yeni alanları içerecek biçimde genişletilecek.
Yükseköğretim kurumlarına kayıtlı 25 yaş altı öğrencilerin BES’e iştiraklerini ve sistemde kalmalarını teşvik edici uygulamalar hayata geçirilecek.
